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Digitalisation

C’est un buzzword depuis déjà quelques années, et cela à juste titre ! La digitalisation concerne tout le monde, des professionnels des RH aux salariés en passant par les entreprises. Derrière...

Recrutement IA  duo choc prémices fin l’espèce humaine

Recrutement et IA, duo de choc ou prémices de la fin de l’espèce humaine ?

A un moment, il va falloir trancher : soit on met l'humain au coeur du processus du recrutement, soit on choisit les robots.
1 salarié 2 sent submergé d’informations travail

1 salarié sur 2 se sent submergé d’informations au travail

Un droit à la déconnexion qui n’a toujours pas fait ses preuves. Deux ans après l’instauration de cette loi –...
« C’est territoire réussirons transformation numérique »

« C’est par le territoire que nous réussirons la transformation numérique »

Pierre Verlyck est Responsable du développement de l’Institut Choiseul, think tank indépendant dédié à l’analyse des grands ...
Secrétaires  comptables  banquiers…   quelle année vont-ils disparaître

Secrétaires, comptables, banquiers… : en quelle année vont-ils disparaître ?

Le sujet n’est pas nouveau, les avis sont divergents, et les questionnements et inquiétudes toujours présents : la disparition de ...
 secret transformation digitale   Impliquer  accompagner donner sens

Le secret de la transformation digitale ? Impliquer, accompagner et donner du sens

Notre série « Tribunes RH »  propose aux experts des questions RH et aux acteurs du recrutement et de l’emploi de prendre...
« Digitaliser » compétences sera bientôt indispensable maintenir employabilité

« Digitaliser » ses compétences sera bientôt indispensable pour maintenir son employabilité

Pour garder leur travail, la moitié des salariés français estiment devoir acquérir des compétences digitales selon l’étude ...
Trois chefs d’entreprise imaginent travail demain

Trois chefs d’entreprise imaginent le travail de demain

A l’occasion de la grande messe du digital, VivaTechnology 2017, qui se déroulait à Paris du 15 au 17 juin...
Big Data recrutement   modèle reste inventer

Big Data et recrutement : un modèle qui reste à inventer

Peut-on prédire le niveau de performance de ses nouveaux collaborateurs ? Quelle est l’utilité du big data dans le recrutement ...
Top 100 entreprises plus innovantes monde   France 3e position

Top 100 des entreprises les plus innovantes au monde : la France en 3e position

Clarivate Analytics, ex-division scientifique de l’agence de presse Thomson Reuters, vient de dévoiler son grand classement ...
Digitalisation liens humains mobilité travail… Revolution@work ouvre débat

Digitalisation des liens humains et mobilité au travail… Revolution@work ouvre le débat

Transformation digitale par-ci, transformation digitale par là… Des termes que l’on a beaucoup entendu ces derniers mois en ...
10 concepts insolites monde travail demain

10 concepts insolites sur le monde du travail de demain

Le monde du travail est peuplé de concepts parfois étranges, des termes qui servent à éclairer les évolutions de l’entreprise...
 culture web  triple défi fonction RH

La culture web, un triple défi pour la fonction RH

La fonction RH évolue, c’est une certitude. Avec l’intégration de nouveaux profils sur les métiers du web, elle doit ...
 génération Y veut toujours plus d’innovation

La génération Y veut toujours plus d’innovation

Les jeunes de la Génération Y sont unanimes : l’innovation est pour eux le moteur de l’économie. Elle doit aussi ...
 salariés submergés l’information 2.0

Les salariés submergés par l’information 2.0

La vie quotidienne du salarié moderne n’est pas une sinécure. Submergé par l’information, dérangé en moyenne toutes les ...
Numérique entreprise   dirigeants encore frileux

Numérique en entreprise : les dirigeants encore frileux

Opinion Way et l’Association Progrès Management (APM) ont interrogé des dirigeants d’entreprises pour mieux connaître ...
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