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Retrouvez tous les articles publiés sur Mode(s) d'emploi : des infos pertinentes et impertinentes sur le marché de l'emploi, des CV originaux, l'actualité du monde du travail, etc.
Ajouter collègues Facebook  voilà bonne idée. Ou pas

Ajouter ses collègues sur Facebook, en voilà une bonne idée. Ou pas

Ce n'est pas parce que vous avez ajouté le frère de l'ex petit ami de votre voisine sur Facebook qu'il faut y inviter vos collègues sans ...
Faire travailler salariés arrêt maladie   proposition choc trois députés

Faire travailler les salariés en arrêt maladie : la proposition choc de trois députés

Trois députés LREM propose de financer le transport entre le domicile et le lieu de travail des salariés en arrêt maladie qui visiblement ...
5 bonnes pratiques d’onboarding intégrer candidats

5 bonnes pratiques d’onboarding pour intégrer les candidats

L'onboarding est cette phase qui suit juste le recrutement et qui donnera envie, ou non, aux nouveaux arrivés de rester dans l'entreprise. ...
60 % Européennes concernées sexisme travail

60 % des Européennes concernées par le sexisme au travail

Selon une étude de l'Ifop menée dans 5 pays européens, 60 % des femmes disent subir du sexisme au travail. 11 % affirment même avoir eu un ...
L’arrivée d’un enfant pénalise (beaucoup trop) carrière femmes

L’arrivée d’un enfant pénalise (beaucoup trop) la carrière des femmes

Selon une étude de l'Insee, le salaire des femmes baisse de 5 % avec l'arrivée d'un enfant.
 moitié salariés part retraite anticipée

La moitié des salariés part en retraite anticipée

Un départ à la retraite anticipée sur 2 en 2017 contre un sur 4 en 2011, c'est ce que révèle un rapport de la Cour des comptes.
 journée famille bureau   boules Quies  goûter  rigolade stress

La journée famille au bureau : boules Quies, goûter, rigolade et stress

Vous ne comptiez tout de même pas partir en week-end sans connaître notre avis schizophrène sur la journée famille au bureau ? Bon.
Entreprises   ce loi Pacte va changer vous

Entreprises : ce que la loi Pacte va changer pour vous

Adoptée mardi 8 octobre à l'Assemblée nationale, la loi Pacte - pour « Plan d'action pour la croissance et la transformation des ...
 seniors  grands délaissés entreprises   rapport édifiant Sénat

Les seniors, grands délaissés des entreprises : le rapport édifiant du Sénat

Deux sénateurs pointent dans un rapport la situation alarmante des seniors sur le marché de l'emploi. Ils recommandent de faire de ...
Prix livre RH   l’entreprise doit repenser mission responsable

Prix du livre RH : l’entreprise doit repenser sa mission responsable

Le prix du livre RH a été remis cette année à Blanche Segrestin et Kevin Levillain pour leur ouvrage La mission de l'entreprise ...
En bikini Instagram  jeune femme est humiliée l’entreprise laquelle avait postulé

En bikini sur Instagram, une jeune femme est humiliée par l’entreprise pour laquelle elle avait postulé

Les réseaux sociaux et le monde du travail font rarement bon ménage. De nombreux salariés ont déjà été licenciés pour leur ...
Handicap   Chez Atos  invente l’entreprise société futur

Handicap : Chez Atos, on invente l’entreprise et la société du futur !

Atos s’engage depuis plus de dix ans en faveur de l’emploi et de l’insertion des personnes handicapées. Le point sur les actions et les ...
 nouveaux cobayes comment l’entreprise génère précarité mal-être travail

Les nouveaux cobayes ou comment l’entreprise génère précarité et mal-être au travail

Derrière les jolies vitrines des startups et du happy management se cache en réalité une refonte radicale du contrat social entre ...
RH   documents remettre salarié fin contrat

RH : les documents à remettre au salarié à la fin de son contrat

La liste n'est pas très longue mais chaque document que vous transmettez à un salarié qui quitte votre entreprise est important.
Déplacements pros   pourquoi ébats sexuels tournent mal sont considérés comme accidents travail

Déplacements pros : pourquoi des ébats sexuels qui tournent mal sont considérés comme des accidents du travail ?

Lors d'un déplacement professionnel "peu importe que l’accident survienne à l’occasion d’un acte professionnel ou d’un acte de ...
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